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X-WR-CALDESC:connpass-『達人プログラマー』著者登壇！「エ
 ンジニアの役割の変化に向き合うConference」
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 ンジニアの役割の変化に向き合うConference」
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SUMMARY:『達人プログラマー』著者登壇！「エンジニアの
 役割の変化に向き合うConference」
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DESCRIPTION:# エンジニアの役割の変化に向き合うConference
 ＜お申し込みはこちら＞\n\n## カンファレンス概要\n\n  *
  開催日： Day1 : 2026年6月17日(水) 10:50 ~ 17:40 ／ Day2 : 2026
 年6月18日(木) 9:20 ~ 21:00\n  * 場所：オンライン開催（6月1
 8日(木)夜に、ファインディオフィスにて懇親会開催予
 定）\n  * 主催：ファインディ株式会社\n  * 参加費：無
 料\n\n## エンジニアの役割の変化に向き合うConference と
 は\n\nエンジニアの役割は、どこまで広がっているのか\
 n\n生成AIの進化や事業環境の急速な変化を背景に、エン
 ジニアに求められる役割は拡張しています。\n\n「実装
 」にとどまらず、「何を作るか」の決定、「どこまで
 責任を負うか」の判断、そして「技術と事業の接続」
 を担うことが、より強く求められるようになりました
 。\n\n本カンファレンスでは、「エンジニアの役割が実
 際にどこまで広がっているのか」「その広がった責任
 範囲の中で、何を軸に決めるべきなのか」という切り
 口で、役割の変化・事業との接続・キャリアの選択肢
 ・組織設計まで、エンジニアを取り巻く変化を多角的
 に取り上げます。\n\n### 本カンファレンスで扱う主なテ
 ーマ\n\n  * エンジニアの役割はなぜ／どのように変わっ
 てきているのか\n  * エンジニアは技術領域だけでなく
 、事業・プロダクト・組織に対してどのように関わる
 べきなのか\n  * 責任範囲が広がる中で、どのような判
 断軸を持つべきなのか\n  * どのようなキャリアの選択
 肢が出てきているのか\n  * これらの変化を支える組織
 設計とは何か\n\n## タイムテーブル\n\nタイムテーブルの
 詳細はこちら\n\n## こんな方におすすめ\n\n  * 技術領域
 にとどまらず、組織・プロダクト・事業に関する意思
 決定にも関わるエンジニア\n  * エンジニアリングマネ
 ージャー／テックリードの候補層を含む、開発組織の
 中核層\n\n## Keynote登壇者\n\n中島 聡\n\n一般社団法人シン
 ギュラリティ・ソサエティ 代表理事\n\n    \n    \n    1960
 年生まれ。米国シアトル在住。工学修士（早稲田大学
 大学院）・MBA（米ワシントン大学）。\n    NTT電気通信
 研究所を経て、設立間もないマイクロソフト日本法人
 へ転職。3年後に米国本社へ移り、ソフトウェア・アー
 キテクトとしてWindows95、Internet Explorer 3.0／4.0の開発に
 従事。起業家：UIEvolution/Xevo（米国）。著書：『2034 未
 来予測―AI（きみ）のいる明日』（徳間書店）。メルマ
 ガ「週刊Life is beautiful」を毎週火曜日発行（まぐまぐ）
 \n    \n\n* * *\n\nCate Huston\n\nTwill CTO (fractional)\n\n    \n    \n  
   『エンジニアリングリーダー』著者、エンジニアリン
 グリーダーシップコーチ、TwillのFractional CTO。Googleでキ
 ャリアをスタートし、複数のグローバル企業でエンジ
 ニアリングリーダーを歴任。イギリス・オーストラリ
 ア・カナダ・中国・コロンビアなど世界各国で働いた
 経験を持つ。LeadDev・Quartzなど多数のメディアに寄稿す
 るほか、国際カンファレンスでの講演も多数。現在は
 アイルランド在住。\n    \n\n* * *\n\nDave Thomas\n\nStrike 48\n\n
     \n    \n    世界的なベストセラーである『達人プログ
 ラマー』の著者。\n    「アジャイルソフトウェア開発
 宣言」の原署名者17人の1人として、現代のソフトウェ
 ア開発の在り方に決定的な影響を与えた。また、RubyやE
 lixirといった言語を黎明期から支援し、世界的な普及（
 メインストリーム化）を牽引した立役者としても知ら
 れる。\n    現在はプログラマー、執筆、講演、教育と
 多方面で活動し、技術の枠を超えて開発者のマインド
 セットを形作り続けている。\n    \n\n* * *\n\n広木 大地\n\
 n日本CTO協会理事／株式会社レクター 代表取締役\n\n    \
 n    \n    2008年に株式会社ミクシィに入社。同社メディ
 ア開発部長、開発部部長、サービス本部長執行役員を
 務めた後、2015年退社。株式会社レクターを創業。技術
 経営アドバイザリー。著書『エンジニアリング組織論
 への招待』がブクログ・ビジネス書大賞、翔泳社技術
 書大賞受賞。一般社団法人日本CTO協会理事。朝日新聞
 社社外CTO。\n    \n\n## 🎤登壇者募集\n\nエンジニアの役
 割の変化に向き合うConferenceに登壇しませんか？みなさ
 んの実務から生まれた経験や学びを共有いただくため
 に、登壇者を公募いたします。\n発表時間は1人10分、3
 名の方にご登壇いただきます。\n\n～募集要項～\n\n  * 
 応募先：こちらのフォームから\n  * 発表時間：10分\n  * 
 募集人数：3名\n  * 応募締切：5月13日 (水)23:59まで\n  * 
 結果通知：5月下旬予定\n  * 登壇形式：オンライン登壇\
 n  * 登壇日時：6月18日(木) 11:15〜11:45でのご登壇となり
 ます\n\n## 注意事項\n\n  * 申込フォームに記載いただい
 た個人情報（以下「本件個人情報」）の取扱について
 は特設サイト記載の「個人情報の取り扱いについて」
 を必ずご確認ください。\n  * これらの事項に同意いた
 だくことで、 エンジニアの役割の変化に向き合うConfere
 nce （以下「本イベント」）に参加いただけます。\n  * 
 プログラムの内容・講演者・詳細タイムスケジュール
 などは運営・登壇者の都合等により予告なく変更・中
 止する場合があることを予めご了承ください。最新の
 情報は特設サイトに記載します。\n  * 性別/性的指向/障
 碍の有無/人種/宗教/年齢/容姿/体格/技術の選択に関わ
 りなく、 誰もが気持ちよく参加できるようにご協力く
 ださい。\n  * カンファレンスに関するお問い合わせは
 こちら\n\n## 主催・運営\n\n  \nファインディ株式会社\n\n 
  * 開発ツールのレビューサイト「Findy Tools」： 開発ツ
 ールに特化したレビューサイトです。第三者の視点で
 実際にツールの選定を行った企業の生の声を集めるこ
 とで、ツール選定に関する不安を解消し、導入検討に
 必要な情報を提供します。\n  * IT/Webエンジニアの転職
 サービス「Findy」 ： 独自のアルゴリズムを用いてエン
 ジニアのスキルを可視化し、ハイスキルなエンジニア
 と企業をマッチングする転職サービスです。登録エン
 ジニアは13万人を突破、登録企業数は約1\,200社、スター
 トアップ企業を中心にDXを推進したい大手企業まで幅広
 い企業に導入していただいております。\n  * ハイスキ
 ルなフリーランスエンジニア紹介サービス「Findy Freelanc
 e」 : ハイスキルなフリーランスエンジニアと企業の業
 務委託案件のマッチングサービスです。登録エンジニ
 ア数は9万人を突破し、スタートアップ企業を中心にDX
 を推進したい大手企業まで2\,300社以上に導入いただい
 ております。\n  * 経営と現場をつなぐAI戦略支援SaaS「Fi
 ndy Team+」 : 開発生産性、AI活用状況、プロジェクト進捗
 などを可視化。 データに基づく改善で、AI駆動開発を
 成果につなげる伴走支援を行います。 2021年10月の正式
 リリース以降、約1\,100社（トライアル含む）に導入い
 ただいております。\n\nhttps://findy.connpass.com/event/391594/
LOCATION: (オンライン配信)
URL:https://findy.connpass.com/event/391594/
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