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9月

16

情シスの「コア人材」不足、どうすれば解決できる?——内製化に欠かせない人材の集め方を考える

内製化を推進するための人材確保の方法を考えるエンタープライズ企業向けイベント

主催 : AnityA

情シスの「コア人材」不足、どうすれば解決できる?——内製化に欠かせない人材の集め方を考える
ハッシュタグ :#キャリア設計
募集内容

参加枠1

無料

先着順
80/100

申込者
yatz82
YutoYamaguchi
snaga
ショウイチ@社内SEのススメ
Ozaki
K2
asaki_yamazaki
SokiKodama
tsumo_apple
Ago_Hys
申込者一覧を見る
開催日時
2021/09/16(木) 18:30 ~ 20:30
募集期間

2021/08/25(水) 11:01 〜
2021/09/16(木) 20:30まで

会場

zoom

オンライン

参加者への情報
(参加者と発表者のみに公開されます)

イベントの説明

【このイベントについて】

●育てるか、共有するか、それとも? 内製化に欠かせない「コア人材」を確保する方法とは

「ITの内製化を進めたいけれど、人手が足りない」——。今、内製化に舵を切ろうとしているエンタープライズ企業からは、こんな声が上がっています。特にコーポレートITの分野は、そもそも人が少ない上に、内製化のためのスキルや知識、経験を持つ人が少ないことから、人材の確保が難しいのが現状です。

「内製化に欠かせないコア人材」が不足する中で内製化を進めるためには、どのような方法が考えられるのでしょうか。本イベントでは、これまで内製化を進めてきた企業のリーダーと、内製化を支援しているITコンサルタントのディスカッションを通じて人材確保の方法を考えます。

【このイベントで得られること】

  • 内製化を進めるために必要な人材のペルソナが分かる
  • 内製化に欠かせない人材を確保するためにIT部門のリーダーがすべきことが分かる
  • 自ら考え、行動するIT人材を育てるための方法が分かる
  • 人材不足に悩む企業同士で人材を融通するための人脈が得られる

【対象者】

  • IT部門、情報システム部門の部門長・リーダー
  • システム企画部門のリーダー
  • CIO、CTO
  • ITプロジェクトのリーダー

【こんな方の参加をお待ちしています】

  • 企業ITの内製化を進めるための手段を検討している方
  • 内製化のための人材確保の方法を探っている方
  • 内製化に向けた人材教育の方法を知りたい方
  • これまで手がけてきた内製化のスキルを他の企業で役立てたい方
  • 内製化を推進するのに役立つスキルや経験を身に付けたい方

【日時】

2021/9/16 (木) 18:30~20:30(予定)

【場所】

オンラインミーティングツール「Zoom」を使ったオンライン上での開催となります。ご参加される場合は、事前にZoomアプリのインストールをお願いします。イベント用のZoomのURLは、本サイトの「参加者への情報」欄とコンパスの一斉配信メールでお知らせします。

【本イベントのコミュニティをオープンします】

イベントにお申し込みいただくと、イベント開催前からSlack上に作成した本イベントのコミュニティにご参加いただけます(参加方法に関するご案内は、本サイトの「参加者への情報」欄と、コミュニティに参加ご希望の方へのメールでお知らせします)。事前に講演資料を共有し、参加者の皆様が聞きたいと思う内容を盛り込んで参りますので奮ってご参加ください。

【タイムスケジュール(予定)】

時間 内容
18:30 開会あいさつ(AnityA)【5分】
18:35 内製化を進めるのに必要な人材が確保できない原因と対策【20分】
18:55 ディスカッション:企業の内製化を進めるために必要な人材の集め方【40分】
19:35 5分休憩(zoomのチャットで質問を受け付けます)
19:40 Q&A 【50分】
20:30 クロージング

【登壇者】

株式会社AnityA 祖川慎治

2005年、大手総合電気メーカーに入社。業務コンサルを経験した後、SIerに転職。クラウド系サービスの開発、PM、プリセールス等を手掛ける。2014年にHR Techベンチャー企業に入社。全社の業務改善を担うBPR部署を立ち上げ、責任者として社内IT戦略の立案から実行、定着化を担当。全て内製化に成功し、事業に貢献。5年で300名から1400名になる会社の成長を支えた。事業成長を目的とした仕組みづくりをミッションとしている。Twitterはhttps://twitter.com/Shisoji

株式会社 AnityA(アニティア) 代表取締役 中野仁

国内・外資ベンダーのエンジニアを経て事業会社の情報システム部門へ転職。メーカー、Webサービス企業でシステム部門の立ち上げやシステム刷新に関わる。2015年から海外を含む基幹システムを刷新する「5並列プロジェクト」を率い、1年半でシステム基盤をシンプルに構築し直すプロジェクトを敢行した。2019年10月からラクスルに移籍。また、2018年にはITコンサル会社AnityAを立ち上げ、代表取締役としてシステム企画、導入についてのコンサルティングを中心に活動している。システムに限らない企業の本質的な変化を実現することが信条。Twitterは https://twitter.com/jin_anitya

【注意事項】

  • connpassアカウントのメールアドレスが最新のアドレスになっているかどうかご確認ください。 古いメールアドレスなどでご登録されていますと、参加用URLのお知らせがお届けできません。
  • 内容およびタイムスケジュールは予告なく変更される場合があります。
  • 営業、採用、勧誘活動を目的としたご参加はかたくお断り致します。
  • 参加目的が不適切だと運営側が判断した場合には、参加をキャンセルさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。
  • 参加申し込み後のキャンセルは、できる限りご遠慮ください。
  • 応募者多数の場合は、抽選とさせていただく場合があります。予めご了承ください。

【個人情報の取り扱いについて】

  • 本セミナーにご登録いただくに当たりご提供いただいた個人情報は、お客様のご登録をもって、株式会社AnityAより提供される新製品やアップデート、セミナー、イベント、トレーニング、キャンペーン情報、市場調査、採用および製品ニュースレターなどの情報をEmail等でご案内することのみを目的として使用することにご同意いただいたものとみなします。
  • 取得した個人情報をお客様の承諾なしに目的外に利用すること、および第三者に提供することはございません。

【主催】

株式会社 AnityA
Darsana

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フィード

AnityA

AnityA さんが 情シスの「コア人材」不足、どうすれば解決できる?——内製化に欠かせない人材の集め方を考える を公開しました。

2021/08/25 11:01

情シスの「コア人材」不足、どうすれば解決できる?——内製化に欠かせない人材の集め方を考える を公開しました!

グループ

AnityA-Darsana

イベント数 43回

メンバー数 3485人

終了

2021/09/16(木)

18:30
20:30

募集期間
2021/08/25(水) 11:01 〜
2021/09/16(木) 20:30

会場

zoom

オンライン

zoom

参加者(80人)

yatz82

yatz82

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YutoYamaguchi

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snaga

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ショウイチ@社内SEのススメ

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Ozaki

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K2

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参加者一覧(80人)

キャンセルした人(1人)