• 日程: 2018-10-25(Tue) 19:30-22:30
• 参加者枠: 30~50 FCFS
• LT枠: 5 FCFS

Hacking HRとは?

スタートアップにおけるHR業務は多岐にわたります。採用から労務・総務、果ては経理、営業事務に渡るまで幅広いものです。

しかし、私たち人事担当者のリソースも才能も有限です。 そのため、業務が多岐にわたる人事担当者は、会社の置かれる状況を正しく把握し、今会社の成長のドライバーは何であるか見極め、フォーカスし行動することが求められます。

Hacking HR! は startupの人事・採用などに携わる方 で集まり、明日を生き抜くためにスタートアップにおける人事に関わる活動をハックし、tipsを共有・ディスカッションすることを目的としています。

また、オーガーナイザーを募集しております！興味がある方がいましたら懇親会にてお声がけください。Facebookグループへのご参加も、お待ちしております！ https://www.facebook.com/groups/2084888991577412/

過去イベントの雰囲気

• vol3 リファラルを学ぶ！リファラル入社しちゃったぞLT会
  • Hacking HR!#3 に参加したので内容をまとめてみた！
• vol2 実録！「採用」業務の失敗談
  • Hacking HR!#2 イベントレポート公開
• vol1 Hack Recruiting Media!
  • 【登壇スライドあり】人生初LT登壇！Wantedlyの運用のこと話したよ！緊張した！！！でも楽しかった！
  • 【採用担当者必見】採用メディアを上手く活用している5つの事例をまとめてご紹介！

テーマ：マイ・ベスト・オブ採用管理

採用管理、それは甘美な誘惑。

そんな採用管理SaaSサービスは数多ある中、どれを使うか一つひとつ試している時間はありません。 採用したのに自分の期待するデータもプロセス管理もできないと気づいた日には目も当てられません。

そんな悲しみにくれないように、採用管理手法から利用サービスの良し悪しなど現場感あふれるTipsを話し合いましょう！

LT（ライトニングトーク）とは

5分間程度の短時間プレゼンテーションです。実施のコツはこちら

LTs

5-10分程度のLTを募集しています！ LTの中に困り事や問いかけを入れていただくと盛り上がるのでおすすめです ️

タイトルが決定しましたらconnpass feedに投稿ください。

自社のステッカーやノベルティを配布したい場合は、お持ちください。会場受付にて配布いたします

Ryosuke Nakagawa from Donuts

LT: 急成長事業を”ほぼ”支えきる採用管理システム

Kazuya Minobe from BizReach

LT: Recruitment Success Platform ～採用成功のためのパートナーとしてのATS～

Yasuyoshi Minehisa from SMS

LT: 急成長企業の事業創造を支える採用システム（について考えてみる）

Shouta Shikano from リクルートキャリア

LT: エージェントから見たATS

threetreeslight from Repro

音楽系、メディア系スタートアップの立ち上げや国内EC、越境EC企業でのエンジニアマネージャーを経て、モバイルアプリ・ウェブ向けのマーケティングオートメーションサービスを提供するReproを共同創業。 現在はReproのVP of Engineeringとして、グローバル進出を見据えたイケてる組織づくりに従事。

LT: 僕が知りたいのは何をしたら良いのかだった

タイムテーブル

会場

Repro株式会社 イベントスペース （渋谷区代々木1-36-4 全理連ビル6F　代々木駅北口徒歩30秒）

設備

• WiFiあります。
• 電源あります。
• 飲食自由です。フロアに自販機はありませんが、建物1Fにコンビニやマクドナルドがあります。

ご注意

• どなたでもイベントの様子を撮影し、ブログやSNSなどで公開可能としています点をご了承ください。
• 公演中の写真撮影は特に禁止しておりませんが良識の範囲内でお願いいたします。
• connpassのIDを確認できるよう、受付前にご確認ください